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求职

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[LV.10]以坛为家III

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热处理高工

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发表于 2024-3-15 07:17:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
李先生
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优势亮点

7年质量技术,4年体系管理,2年质量管理,半年人事行政,2年半物流管理,4年生产管理经验,经验丰富,有组织能力有管理能力,喜欢音乐、看书、篮球、台球,有一定书写能力,爱好广泛,认真负责!      
      学历:大专
      联系方式:LQS2016100
      目前状态:在职,希望寻找一家氛围良好企业常做!
     求职方向:主管,经理,厂长类
    求职地点:南阳、苏州地区着重

工作经历

苏州市某锻造厂2016/08-至今

体系工程师/车间主任/质量经理/物流经理

工厂主要生产石油天然气用管道锻件,模锻件,以及锻件的机加工,热处理,另外生产架电电杆,目前在筹备上汽车用锻件生产线,主要匹配客户纽威阀门,纽威石油,苏阀,道森阀门,思达德阀门,维萨阀门等客户。 担任质量经理,负责锻件产品和机加工产品质量管控,负责质量管理体系建立和维护,负责第二三方审核,负责供应商审核评价以及供应商选用,负责专职人员特殊技能需求汇总及安排培训,负责客户要求转化及实施等,在职期间会同全体人员取得了api20b产认证,并持续维护公司的多项认证(ABS,PED,DNV, ISO9001),产品质量稳中有升,产品把关严格,各项绩效指标都有提升! 担任锻件热处理车间主任,参与负责新车间建设,布局,人员配置安排,负责生产排产,人员调配,安全安生,设备维护保养,现场物品摆放及6S管理,负责向上级汇报工作情况及需求报告,负责不合格品处理跟踪,负责产品标识可追溯,负责热处理产品发货以及上级的临时性工作安排!在职期间,在全体工人的配合下,设备故障率降低,生产合格率以及产品交付率都保质保量完成! 车间工作基本稳定有序发展! 担任物流经理,负责原材料存放管理,负责辅料存放管理,负责现场产品区域规划及产品防止防护,负责产品标识可追溯性管理,负责物品领用登记管理,负责锯床领料下料管理,负责机加工热处理供应商来货发货管理,负责账卡物一致性管理等,在职期间在相关同事的配合下,工作质量稳步提升,并逐步改善!

浙江新昌某轴承有限公司2014/11-2016/08

车间主任/工艺调试

公司主要经营轴承套圈的粗磨,粗车和热处理,主要客户是人本集团和重庆新超力公司,人员300左右。 担任车间主任及工艺技术,负责产品生产过程检查调试,负责工艺调试改进,负责人员生产安排,负责抛丸产品外观检验,负责产品出厂检验及出具热处理报告,负责设备管理维护,负责处理部分售后问题等工作!

浙江某集团有限公司2004/11-2014/06

检验员/质量组长/体系工程师

集团旗下分三大块,机电物流,商贸超市和轴承,轴承生产从原材料采购,锻造,粗加工,热处理,精加工,装配到销售上下线一体,人员20000~30000。 在校直招来到人本,从操作工做起,检验员,质量组长,体系管理等工作,依次负责操作工按照工艺要求进行生产,过程自检,检验员负责来料检验,过程检验以及调整工艺,最终检验以及调整工艺以及抛丸检验以及调整工艺,出厂检验并出具报告,质量组长负责分厂质量管理,负责工艺技术试验调整,负责质检人员技能培训,负责供应商质量管理,负责客户投诉管理,负责不合格纠正预防等,体系管理工作负责总厂体系建设维护更新,负责分厂体系审核,负责第二三方审核,期间参与TS16949,VDA6.3, C QI——9,ISO9001建立维护更新纠防工作,负责人事行政部分工作等!在职期间工作认真负责,踏实肯干!乐于参加集体活动,多次参加集团文艺活动,并参与主持!

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